新年伊始，相信很多放假的企業(yè)已經(jīng)復(fù)工了。歡度新春，和家人歡聚一堂這是理所應(yīng)當(dāng)?shù)氖?，但是?dāng)假期結(jié)束之后，很多人卻患上了“節(jié)后綜合癥”，這時(shí)候就需要企業(yè)團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練。回到工作崗位，再次走進(jìn)辦公室，有些人往往會(huì)發(fā)現(xiàn)自己提不起工作的興趣，坐在辦公桌前，卻不想工作，總覺得很疲倦，心情也很煩躁，這就是所謂的“節(jié)后綜合征”。

長(zhǎng)假期間，很多人都處于極度放松的狀態(tài)，人們娛樂玩耍、或外出旅游、走親探友，休息的時(shí)間反而比平時(shí)上班時(shí)還少，作息時(shí)間和規(guī)律被打亂，擾亂了生物鐘；加之節(jié)日期間飲食無規(guī)律，不少人還煙酒無度，暴飲暴食，造成營(yíng)養(yǎng)搭配不均，身體各器官超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)，引起功能紊亂，盡管還沒有達(dá)到發(fā)病的地步，但已經(jīng)讓人體感到不適了，企業(yè)團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練可以讓大家迅速的恢復(fù)到理想的狀態(tài)。

如何讓員工回到積極緊張的工作狀態(tài)、快速的恢復(fù)到有序的工作狀態(tài)呢？只需要組織一場(chǎng)有序的企業(yè)團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練活動(dòng)，所以工作狀態(tài)問題都可迎刃而解。

企業(yè)團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練，以培訓(xùn)為骨，運(yùn)動(dòng)為肉，體能運(yùn)動(dòng)和培訓(xùn)相結(jié)合，將員工從放假的懶散狀態(tài)拉回真誠的工作軌道當(dāng)中去。

企業(yè)團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練通過體驗(yàn)式的學(xué)習(xí)，將大部分的拓展場(chǎng)景安排在戶外，精心設(shè)置了一系列新穎、刺激的情景，讓受訓(xùn)人員主動(dòng)去體會(huì)、去解決問題，在參與體驗(yàn)的參與過程中，讓他們的心理受到挑戰(zhàn)，思想得到啟發(fā)，在特定的環(huán)境中去思考、發(fā)現(xiàn)、醒悟，對(duì)個(gè)人、團(tuán)隊(duì)重新認(rèn)識(shí)，重新定位。

通過企業(yè)團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練，受訓(xùn)人員能夠得到真誠的交流、順暢的溝通，改善人際關(guān)系的效果，更為融洽地與群體合作。在整個(gè)培訓(xùn)中通過每個(gè)人的發(fā)揮與自我的全面展現(xiàn)，從中更全面地認(rèn)識(shí)到每個(gè)人的特長(zhǎng)、優(yōu)點(diǎn)及潛質(zhì)所在，有助于幫助人們?cè)趯?shí)際工作中如何與他人溝通與交流，更好地發(fā)揮各自的特長(zhǎng)與潛質(zhì)及相互配合與協(xié)作、相互學(xué)習(xí)與借鑒。

紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。實(shí)地的實(shí)踐是最有效果的，有效的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能夠增進(jìn)成員之間的相互了解、提高團(tuán)隊(duì)精神力量，提高集體榮譽(yù)感和歸屬感。

最后如需了解更多關(guān)于戶外拓展訓(xùn)練的企業(yè)可以聯(lián)系廣州搏翱，廣州搏翱培訓(xùn)會(huì)根據(jù)公司特點(diǎn)，制定一系列的拓展培訓(xùn)，結(jié)合不同的特點(diǎn)做出對(duì)應(yīng)的訓(xùn)練方案。同時(shí)也需要切實(shí)增強(qiáng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)的精神，充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)！搜索廣州搏翱培訓(xùn)或長(zhǎng)按下方二維碼關(guān)注公眾號(hào)，了解更多。

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